Det finns många män som hatar kvinnor. Några bilder av hur de kan uppträda gestaltas i Stieg Larssons Män som hatar kvinnor. Det är så äckligt och vidrigt och disturbing att jag inte orkar skriva om det egentligen. Jag såg filmen igår och vill ändå säga att den var helt ok. Som alla andra befarade jag att den skulle vara kass eftersom film så många gånger är kass – men tvärtom. Jag tyckte den grejade allt, varenda biroll sköttes snyggt, miljön perfa, intensiteten och tempot asbra med dess lugna passager varvade med panik. Jag mådde dåligt av den, det betyder att filmen – i den mån en film kan – gör boken rättvisa.
Dagens skratt december 9, 2008
”Kvinnor kommer från Venus och män kommer från Mars.”
- Vilka kommer från alla andra planeterna då?
Feministbrev 49 november 22, 2008
Till alla Feminister
Från Gudrun Schyman
18 november 2008
Jämställdhet gör världen rikare!
Det kanske är på sin plats att påpeka i tider av finansiell turbulens. Feminism minskar faktiskt fattigdomen. Det här är inte ett provokativt påstående utan ett konstaterande som gjorts i FN:s Milleniemål. Där är jämställdhet med. Både som Mål och som Medel. Man menar att satsningar på kvinnors rättigheter och ekonomiska självständighet ger ökad utveckling och ökat välstånd i hela samhället.
För fattigdom handlar inte bara om bristen på pengar, mat och bostad utan också om bristen på självbestämmande och bristen på möjligheten att påverka. Rätten att bestämma över sitt eget liv är grundläggande för alla.
En stor del av världens kvinnor har inte tillgång till utbildning, hälso- och sjukvård, saknar möjligheter att försörja sig och står utan trygghet och säkerhet i det samhälle och i den familj de lever. Kvinnor saknar valmöjligheter, makt och materiella resurser. Könsdiskrimineringen är, enl. FN, en av de största orsakerna till fattigdom, i en värld där den globala situationen är att 99 procent av världens samlade förmögenheter ägs av män och 90 procent av inkomsterna tillfaller män. Varje år dör fler kvinnor av mäns våld i hemmet än antalet människor som dör i väpnade konflikter. För unga kvinnor är risken att smittas av HIV tre gånger större än för unga män. I världens parlament är 85 procent män.
Traditionella könsroller står i vägen för samhällelig utveckling och stänger ute kvinnor från vitala områden. Den insikten är nödvändig kunskap om man vill förändra. För att förstå att det ser olika ut och hur det ser olika ut mellan kvinnor och män, måste man göra en analys av makt- och relationmönster mellan kvinnor och män. T.ex;
- uppmärksamma att den grupp i Sverige som under årtionden tillåtits ”halka efter” ekonomiskt är ensamstående kvinnor med barn. Att stärka ekonomin i den gruppen, t.ex. genom höjda underhållsbidrag och/eller genom att införa ett grundavdrag i inkomstbeskattningen, kostar småpengar men är uppenbarligen inte politiskt intressant.
- protestera mot att EU inte ser det som lika viktigt för kvinnor att ha ett arbete med en lön att leva på, som för männen. I Lissabonstrategierna är ambitionen lägre när det gäller kvinnors sysselsättning än för männen.
- se att konsekvensen av mansdominansen inom EU blir att nödvändiga välfärdsreformer, t.ex. reformer som ska möjliggöra för bägge föräldrarna att kombinera sitt föräldraskap med yrkesarbete, uteblir. Resultatet blir att fler och fler kvinnor avstår från att föda barn, med följden att färre ska försörja fler, allt äldre personer. Det blir kris i befolkningsfrågan och ekonomisk stagnation.
- kräva att varje kvinna, världen över, garanteras full bestämmanderätt över sin egen kropp. Varje år dör 600 000 kvinnor i samband med graviditet och förlossning. Kvinnors reproduktiva och sexuella hälsa och rättigheter är frågor och aborträtten måste erkännas som en mänsklig rättighet.
Ekonomi betyder ursprungligen att hushålla med resurser – både människor och miljö. Men ekonomisk teori och fördelning av resurser har kommit att ensidigt inriktas på försäljning av varor och tjänster på marknaden. Det är hög tid att förändra förlegade nationalekonomiska modeller och ifrågasätta resonemang om resursfördelning genom ständigt ökad materiell konsumtion.
Den pågående finanskrisen är en konsumtionskris som måste ses som ett symptom på att ett förändrat synsätt skjutits upp alldeles för länge. Visst måste det vara möjligt att faktiskt forma ett modernt hållbart samhälle i en global gemenskap som kan hantera gemensamma problem?! Att bryta mansdominansen inom finansen är ett steg i rätt riktning. Delad makt ger dubbel kunskap. Män med makt kostar skjortan!
Gudrun Schyman
Göran Hägglund är (o)roligt okunnig och ignorant oktober 15, 2008
Jag lyssnade på (en del av) partiledardebatten imorse. Det var intressant. Framförallt är homofoberna och antifeministernas ledare (o)roligt okunnig vad gäller kvinnors villkor och förutsättningar. Göran Hägglund förfasades över en individualiserad föräldraförsäkring. Hans budskap var ungefär ”hjälp vad händer om kvinnor inte arbetar obetalt lika mycket som de har gjort hittills, det går ju ut över barnen, hjälp hjälp!”. Nej till individualiserad föräldraförsäkring var hans slutsats. Att kvinnor varje dag får ta konsekvenserna av ett ojämställt samhälle, ojämställt föräldraskap och ojämställd allianspolitik bryr sig Hägglund inte om. Att han inte verkar veta så mycket om hur samhälle-makt-kön hänger ihop är uppenbart och pinsamt.
Man kan tro att det är ett norrmän-skämt oktober 8, 2008
Man kan tro att det är ett norrmän-skämt fast omvänt: ”Varför finns så få kvinnor och så många män i de börsnoterade bolagens styrelser i Sverige? Jo för att Norge rekryterar alla från Sverige.” Man kan inte tro att det är sant. Sverige som tror att vi är världens mest jämställda land förmår inte fånga kvinnors kompetens till våra bolagsstyrelser. Vi ligger och skvalpar på 18 % medan Norge ligger vid 40 %. Kvinnor alltså. Andelen män är ju följdaktligen 82 % resp 60 %. Varför får män bli inkvoterade och orsaka olönsamhet på det här sättet?
Se Agenda från 5/10 -08 http://svt.se/svt/jsp/Crosslink.jsp?d=96001&from=program_ao
Kvinnor överrepresenterade i freden oktober 7, 2008
Nobelpristagarna, ja ni vet, en massa män… Fysikpriset går sällan till kvinnor, ja ni vet, män som sysslar med bomber och sånt. Fredspriset går oftare till kvinnor, ja ni vet, kvinnor sysslar med fred och sånt.
Sabuni på Newsmillbloggen oktober 1, 2008
På Newsmillbloggen säger vår jämställdhetsminister Nyamko Sabuni ”En fråga som många utländska kollegor och journalister brukar ställa är: varför blir kvinnor slagna i världens mest jämställda land? Jag har aldrig haft något tillfredsställande svar på detta.”
Vad är det som är så svårt att svara på Sabuni? Det är enkelt att säga, ”för att Sverige på intet sätt är ett jämställt land”. Varför kan/vill/vågar du inte säga det?
1 oktober reser vi hundra år tillbaka i tiden september 29, 2008
1 oktober 2008 reser Södertälje hundra år tillbaka i tiden. Nej vi har inte uppfunnit en tidsmaskin, kommunen ska införa vårdnadsbidrag. USCH OCH FY OCH BLÄ!Det är så unket, bakåtsträvande, könsmaktobalansigt som det kan bli. Ungefär att jämföra med att kvinnor skulle bli berövade rösträtt, arvsrätt och examensrätt. Vårdnadsbidrag kan bara åstadkomma mer ojämställdhet i samhället och återskapa en stor del av kvinnors och mäns olika makt och möjligheter att forma samhället och sina liv. SUCK!
Individualiserad föräldraförsäkring nu! september 29, 2008
Jag är så upprörd att det tagit mig flera dagar att fixa det här. GALET! Läs om Saco:s ordförande Anna Ekström som har ändrat sig när det gäller frågan om individualiserad föräldraförsäkring. Från att tidigare ha varit för att fler månader ska vara knutna till den enskilde föräldern är Saco-chefen nu orolig för att en ”kvotering” skulle missgynna kvinnor. Läs mer här
Det som missgynnar kvinnor är att vi blir diskriminerade på arbetsmarknaden PÅ GRUND AV att vi (iaf några av oss) förser landet med nya generationers arbetskraft. Forskning visar att föräldraförsäkringens utformning är en av orsakerna till att män får osakligt mer lön än kvinnor. Inte förrän män och kvinnor är och blir föräldrar i lika stor utsträckning – dvs även i praktiken och vardagen delar jämnt på föräldraskapet – kan vi uppnå en icke-könssegregerad och icke-kvinnofientlig arbetsmarknad. Den som tvivlar kan ju läsa på lite om den isländska modellen och kolla in SCB:s statistik på hur betalt arbete, obetalt arbete, kön och makt hänger ihop.